平安资管董事长黄勇回应汇丰控股:战略重组能打消管理层顾虑 利于长期价值释放

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平安资管董事长黄勇回应汇丰控股:战略重组能打消管理层顾虑 利于长期价值释放
2023-04-19 08:51:00
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  近年来,汇丰控股(以下简称“汇丰”)的分拆重组一直是市场关注的焦点。不少中小股东多次向其管理层建议,分拆汇丰亚洲业务在香港注册总部并独立上市。财联社记者获悉,作为汇丰的长期投资者,平安资产管理有限责任公司(以下简称“平安资管”)近日发声,阐述了对提升汇丰价值回报的相关看法。
  平安资管董事长兼首席执行官黄勇表示,尽管汇丰2022年业绩有所改善,但依旧对其主要业绩指标、关键业务模式面临的挑战感到担忧,认为汇丰亚洲一直持续补贴回报相对较低的非亚洲业务。因此平安建议汇丰推行战略重组,以完全解决其关于环球价值、运营成本、法律障碍等问题的顾虑。
  因此平安建议从原来的分拆方案调整为战略重组方案,这样完全可以解决汇丰的顾虑。此外,部分小股东要求汇丰将股息恢复到新冠疫情前的水平,推动管理层定期考虑结构性改革的建议,黄勇表示,平安原则上支持这两项议案,希望汇丰以开放的态度听取、研究股东意见。
  平安对汇丰主要业绩指标、业务模式感到担忧
  2015年以来平安资管逐步增持汇丰并成为其长期投资者。随着汇丰经营业绩放缓,平安对其业绩改善提出了一系列建议,汇控管理层也采纳了包括退出部分业务条线、改进同业对标体系、落实高管薪酬改革、提高长期回报目标、承诺恢复季度股息等建议,这些举措也帮助汇丰最近的业绩实现了一定优化。数据显示,汇丰控股2022财年全年净利148.22亿美元同比增长17.57%。
  但黄勇认为,尽管汇丰2022年业绩有所改善,但依旧对其五大方面感到担忧:
  一是汇丰绝对业绩改善得益于加息周期,然而加息已逐步见顶。据2022年汇丰年报显示,其营业收入同比提升4%,完全是受与加息挂钩的净息差增长所致,净利息收入增长了23%,但平均生息资产同比下降0.3%。实际上,汇丰2022年的非息收入同比下降了17%。
  二是汇丰控股和汇丰亚洲业绩仍大幅落后同业。年报显示,汇丰2022年的RoTE为9.9%,低于全球同业对标组12.5%的平均值;其成本收入比高达64.4%,高于全球同业对标组55.2%的平均值;其收入同比提升4.4%,低于全球同业对标组9.2%的平均值。汇丰亚洲与同业的差距更加显著,2022年,汇丰亚洲业务的RoTE仅为10.5%,逊于亚洲同业对标组13.8%的平均值。
  三是汇丰管理层设定的RoTE及成本目标不够充分。其设定的RoTE目标为只需要自2023年起达成超过12%,但同业已在两年前且利率环境不那么有利的情况下就已超过该水平(同业平均值为12.8%)。此外,由于汇丰在集团和亚洲层面的成本收入比偏高,叠加看似较高的集团总部费用和过量员工总数,汇丰希望将2023年经调整后的成本目标,在305亿美元的基础上增加约3%的理由似乎不够充分。汇丰管理层也没有解决部分市场因规模较小、处于边缘市场地位导致的结构性成本偏高问题。
  四是汇丰管理层未能从根本上解决关键业务模式面临的挑战。包括本地化能力偏弱、成本基数过高、资本效率低下、地缘政治风险加剧等。
  五是汇丰将汇丰亚洲的分红与所需资本,用以支持回报相对较低的非亚洲业务。过去三年,汇丰亚洲累计向集团上缴了61%的利润,向集团发放分红达160亿美金,相当于集团同期向股东派发股息总额的1.1倍以上。汇丰亚洲一直持续补贴回报相对较低的非亚洲业务,这些业务在过去三年占据了集团整体风险加权资产的一半以上,但只贡献了14%的利润。
  汇丰有必要推动结构性战略重组改革
  黄勇表示,为从根本上提升汇丰的市场竞争力,助其改善业绩、提升价值、把握亚洲增长机遇,汇丰有必要推动结构性的战略重组改革。
  对于部分股东提出的分拆方案,黄勇表示,平安建议从原来的分拆方案(spin-off)调整为战略重组(strategic restructuring)方案,战略重组方案完全可以解决汇丰的顾虑,包括但不限于环球价值、运营成本、法律障碍等问题。无论是哪个方案,平安都坚持两个原则,一是汇丰仍是总部在亚洲的上市银行的控股股东,以维持全球业务线的协同效应;二是都将为汇丰股东带来巨大收益。
  黄勇表示,相信推动汇丰亚洲业务战略重组,将总部设于香港并独立上市,将为汇丰的所有股东带来诸多收益,战略重组方案将建立一家聚焦亚洲的银行,其架构更精简、灵活,本地化与竞争能力更强,可受益于大湾区发展和人民币国际化等国家战略。相信经过战略重组后的新汇丰亚洲业务,将成为汇丰体系内最具强大增长潜力的银行,也将成为亚太地区最具价值、最具特色,且是唯一一家具有国际竞争力的本土银行。
  黄勇还表示,汇丰拒绝参与有关方案的讨论,仅与平安分享了评估结论。汇丰管理层只是简单表示“结构性重组的提议将对价值产生重大破坏性影响”,阐述了一系列不能接受该提议的理由,基本不承认提议的任何优势。汇丰管理层不仅拒绝承认“结构性重组”提议的任何优势,还夸大了许多成本和风险。
  对于市场上以吕宇健先生为代表的汇丰小股东,要求汇丰承诺将股息恢复到新冠疫情前的水平,推动管理层定期考虑结构性改革的建议,黄勇表示,经过仔细研究,平安原则上支持这两项议案,认为有一定的可取之处,希望汇丰以开放的态度听取、研究股东意见。
(文章来源:财联社)
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